Engagements

Vision et stratégie

Notre ambition pour un avenir durable

Chez AXA, nous participons à la construction d’un avenir durable : Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Nous agissons chaque jour pour limiter notre impact sur la nature, le climat et la biodiversité, accompagner la transition vers une économie bas carbone, et renforcer notre capacité à faire face aux défis de demain. Nos engagements s’appuient sur des actions concrètes, une gouvernance robuste et une démarche transparente.

Un cadre opérationnel : Sustainability Guiding Framework

Ce cadre guide nos actions autour de six priorités.

Nature :

  • Atténuation : Limiter notre impact sur le changement climatique en diminuant les émissions de gaz à effet de serre et en renforçant les puits de carbone (par exemple, sortie à long terme de l’industrie du charbon thermique, actions de préservation des forêts), et limiter la perte de biodiversité (par exemple, outils d’évaluation de la sensibilité environnementale).
  • Transition : Favoriser une transition équitable vers une économie bas carbone et sobre en ressources, en soutenant les énergies renouvelables et en promouvant des modèles d’affaires circulaires, tout en veillant à ce que personne ne soit laissé pour compte et que l'égalité des opportunités soit assurée pour tous.
  • Adaptation : Aider nos clients et la société à s’adapter aux effets du changement climatique en proposant des services de conseil pour renforcer la résilience physique et sociale.

People :

  • Santé & bien-être : Garantir les besoins de santé essentiels tout en intégrant la prévention et la santé mentale, avec une approche inclusive adaptée aux maladies chroniques, à l’âge et au genre.
  • Autonomie financière : Renforcer la stabilité financière en facilitant l’accès à des services adaptés (entrepreneuriat, petites entreprises, communautés mal desservies), en favorisant une répartition plus équitable de la valeur créée et partagée.
  • Accès aux connaissances : Favoriser un accès équitable à l’apprentissage (éducation de qualité, développement des compétences, formation professionnelle, éducation numérique et financière, diversité) pour autonomiser les individus et les communautés et contribuer à une société plus résiliente et durable.

Indice AXA pour le Progrès 

Cet outil mesure nos engagements pour l’environnement et la société de manière précise et transparente, à travers nos trois activités.

Pour plus de détails sur ces engagements et sur les résultats de l’AXA For Progress Index, voir le dernier rapport annuel, Section 4 – Durabilité. 

Gouvernance 

Notre stratégie repose sur un système de gouvernance à plusieurs niveaux :

  • Conseil d’administration : valide la stratégie et les objectifs clés via le Comité de Rémunération, de Gouvernance et du Développement Durable.
  • Comité de pilotage (Role in Society Steering Committee – RISSC) : supervise la mise en œuvre et coordonne les initiatives majeures.
  • Comité d’audit, des risques et de la conformité (Audit Risk and Compliance Committee - ARCC) : contrôle les risques et valide les rapports obligatoires.

Au niveau opérationnel, l’équipe Durabilité Groupe et les équipes Durabilité de nos entités locales déploient la stratégie dans toutes les entités. Nous suivons la maturité ESG grâce à l’Indice AESI (AXA Entity Sustainability Index), une évaluation interne annuelle couvrant 28 critères.

Reporting ESG et transparence 

AXA publie régulièrement ses résultats et ses progrès en matière de durabilité :

En complément des obligations de publications réglementaires, nos rapports illustrent une volonté de transparence et d'amélioration continue. Ils sont consultables dans la page Reporting ESG

La performance extra-financière d’AXA est analysée par des experts en ESG : investisseurs, courtiers, agences de notation (S&P, Ecovadis, CDP,…) et organisations spécialisées dans la durabilité.