Business Analyst Finance IFRS17 (H/F) en Stage

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Stages
Job details sector Finance, Contrôle et Stratégie

Dans le cadre de sa campagne de stage AXA recrute un Business Analyst Finance IFRS17 (H/F).

Au sein de l'équipe Comptes et Reporting, responsable de produire les comptes à destinations des marchés en normes françaises, les comptes en normes IFRS à destinations du groupe AXA et de la production des comptes en normes Solvabilité 2, le stagiaire effectuera les missions suivantes :

- Participer activement aux travaux de reprise des historiques et à la mise en place de la Base de Données Finance, Comptabilité et Reporting IFRS17,
- Travailler sur les systèmes comptables et de reporting financier,
- Exécuter des traitements et restituer des données sur SAP BFC,
- Analyser les sources d'écarts entre la comptabilité de la norme IFRS17 et la comptabilité de la norme française.

Les tâches sont amenées à évoluer car le stagiaire va rejoindre une équipe projet en mode Agile par rapport à l'implémentation de la norme IFRS17.

Vous souhaitez réaliser un stage de fin d'année ou d'une césure au sein d’AXA et vous préparez un BAC+5 en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. 
Un niveau intermédiaire d'anglais est demandé (écriture, lecture).
Vous avez une appétence pour les sujets de reporting financier (comptabilité et contrôle de gestion), les systèmes d'informations et la gestion de projet en mode Agile. 
La connaissances de SAP est un plus.
Vous êtes doté d'une grande aisance relationnelle et avez de très bonnes capacités d'adaptation. 

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !

Poste basé : Nanterre
Durée du stage : 6 mois
Rythme souhaité : Temps plein
Date de début : Février ou Mars 2022
 

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr