Chef de projet Conformité Junior (H/F) en Stage

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Internships
Job details sector Legal and Compliance

Dans le cadre de sa campagne de stage AXA recrute un Chef de projet conformité junior (H/F).

Au sein de l’équipe Anticorruption, responsable de l'efficacité du dispositif de lutte contre la corruption traduit par un certains nombre de procédures de contrôle, le stagiaire effectuera les missions suivantes :
- Prendre connaissance des travaux déjà réalisés concernant les dispositifs d'évaluation des tiers (fournisseurs,clients, distributeurs...) et participer à des réunions de travail sur le sujet,
- Représenter les « parcours de tiers »  qui montrent par quelles étapes d’évaluation passe un tiers lorsqu’il est en affaire avec AXA France, 
- Intégrer dans ces parcours les nouveautés à apporter pour respecter la loi Sapin II relative à l'évaluation des tiers,
- Assurer la gestion du projet : échanges avec divers interlocuteurs, production des synthèses de parcours, organisation de réunions de suivi.

Vous souhaitez réaliser un stage de fin d'année ou d'une césure au sein d’AXA et vous préparez un BAC+5 en école de Commerce ou Université.

 
Vous maîtrisez les outils bureautique et plus particulièrement PowerPoint.
Vous avez de bonnes capacités d'analyses et de synthèse et des connaissances en gestion de projet.
Votre aisance à l'oral vous permet d'échanger facilement avec de multiples interlocuteurs. 
Vous faites preuve de créativité et de pédagogie dans la présentation des process.
Vous avez une appétence pour le domaine de l'assurance. 
Un background juridique et/ou une connaissance de la conformité serait appréciable.

Si vous êtes une personne curieuse, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !


Poste basé : Nanterre
Durée du stage : 6 mois 
Rythme souhaité : Temps plein
Date de début : Janvier 2022
 

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr