Analyste de résultats en santé/prévoyance collectives (F/H) - CDD 10 mois

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Early Careers
Job details sector Life & Savings Insurance

Au sein d'AXA Santé et Collectives, la Direction Santé Prévoyance Collectives (DSP) est en charge de l’activité France en assurance et en réassurance sur le périmètre Collective Santé Prévoyance et Santé Individuelle.

La Direction Data Quality et Equilibres Techniques a été créée au 1er janvier 2021 au sein de la DSP pour renforcer les activités de fiabilisation des données techniques, d’analyses techniques et de pilotage des équilibres techniques (comptes clients, courtiers et partenaires, stratégies et études de rentabilité).

Dans ce contexte, cette nouvelle Direction recherche un(e) analyste de résultats qui aura pour principale mission d'être responsable de la réalisation des comptes courtiers (« Bilan et perspectives ») réalisés une fois par an et à destination de l’Inspection Commerciale pour ses rencontres annuelles :
- Mettre à jour et industrialiser le process
- Planifier la campagne des comptes courtiers en début d’année
- Déterminer le périmètre d’analyse en lien avec l’Inspection Commerciale 
- Analyser la rentabilité sur chacun des périmètres

Diplômé(e) d’une formation supérieure en mathématiques, comptabilité ou en assurance, vous avez un goût prononcé pour les chiffres, êtes doté(e) d’un fort esprit d'analyse, de synthèse et maîtrisez Excel. 

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, curiosité, capacité à prendre des décisions, à argumenter qui faciliteront vos échanges en interne (Direction des engagements, Direction commerciale, Direction des Systèmes d'Information, etc.) et en externe (clients, courtiers, etc.) et vous permettront de mener à bien vos projets.
 
Vous vous reconnaissez ?  N’attendez plus et postulez !

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr