DevOps Engineer (H/F)

Location 92, FRANCE
Experience level Experienced Hire
Job details sector Information Technology

L’OPS Engineer s’intègre dans les tribus et participe à la conception du produit en mode Agile.

Il travaille en mode DEVOPS sur des activités/fonctionnalités de niveau MMF et intervient sur les périmètres infrastructure et logiciel.

Dans ce cadre, il recherche un haut niveau d’automatisation.
Il est en charge de la mise en œuvre de la solution implémentée de la recette à la production, et s’assure de sa bonne exploitabilité.
Ainsi il coordonne les parties prenantes et assure notamment l’interface avec AXA Group Opérations. Il prépare les changements et intervient en CAB Tribu (comité de validation des changements).

Activités : 

- Participer au design du produit
- Intégrer opérationnellement la valeur Produit de la recette à la production
- Actionner les différents acteurs de la solution d’infrastructure dans un contexte cloud IAAS/PAAS ainsi que core IT
- Garantir le niveau d’exploitabilité attendu
- Apporter un support aux tribus et aux équipes Qualité de Service

Issu(e) d'une formation informatique vous possédez au moins 3 ans d'expérience sur les environnements cités ci-dessous.

Compétences transversales

- Vous êtes doté de grande capacité de communication, de coordination et vous privilégiez l'échange direct avec les autres équipes impliquées sur le périmètre.
- Vous devez avoir un bon sens du service au client et de la communication, une bonne capacité à travailler en équipe, ainsi que de très bonnes qualités rédactionnelles.
- Votre autonomie, vos capacités d’analyse et de synthèse, votre réactivité, ainsi que vos capacités à être force de proposition et à appréhender de nouvelles technologies, vous permettront de réussir sur cette mission.


Compétences métiers

Maitrise du cloud (IAAS, PAAS, SAAS) en particulier le cloud AZURE
Maitrise des outils CI/CD (GIT, VSTS, SALTSATCK)
Maitrise des nouvelles approches AGILE, DevOps ainsi que du déploiement en intégration continue serait un plus
Compétence en gestion d’exploitation batch et intégration de données
Compétence en TWS, EGEN, et conception d’ordonnancement
Maîtrise des environnement Windows serveur et linux
Maîtrise des architectures réseau d’entreprise et des principes de fonctionnement et d’interaction des équipements de loadbalancing, fail over, firewall (ACE, WAF, Siteminder, Reverse Proxy, ISA Server)
Compétence en gestion d’applications hébergées sur des OS Open (Linux, Windows)
Connaissance des serveurs applicatifs java sur Linux (WebSphere, Tomcat, WebLogic)
Notion sur les produits d’échange de messages, tel Mq séries IBM
Notion sur les mécanismes d’authentification applicatifs (SSO, KERBEROS…)
Votre connaissance du référentiel ITIL est appréciée


Dans le cadre de votre montée en compétence, vous pourrez bénéficier d’un accompagnement et de formations.

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr