Assistant Contrôleur de Gestion Frais Généraux (H/F) en Alternance

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Apprenticeships
Job details sector Finance, Control and Strategy

Dans le cadre de sa campagne d'Alternance, AXA recrute un Assistant Contrôleur de Gestion Frais Généraux  (H/F) en Alternance.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
1/ Gestion de la facturation Frais généraux intra-sociétés :
- Expatriés, Détachés.
- CRV, Intéressement / participation, bonus des mobilités.
- Facturation Trimestrielle
2/ Suivi et résolution des factures impayées.
3/ Rôle de renfort et suppléant sur le pilotage des Frais Généraux :
- Analyse des boni-mali.
- Gérer les demandes d’achats (COUPA) du périmêtre. 
- Collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires en lien avec les directions opérationnelles et les différentes parties prenantes du processus prévisionnel. 
- Participer à l'élaboration et l'analyse des présentations

Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein d’AXA et vous préparez un Bac+4/5 en école de Commerce ou Université.

Vous maîtrisez le Pack Office et  notamment Excel.
Vous êtes rigoureux, autonome et force de proposition.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre créativité et votre esprit d'équipe.

Si vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, Rejoignez-nous !
Poste basé : à Nanterre
Durée de l'Alternance : 24 mois
Contrat Privilégié : Apprentissage
Rythme souhaité : Jours
Date de début : Septembre 2021

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr