Développeur Full stack (F/H)

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Experienced Hire
Job details sector Information Technology

Au sein de la DSI client, vous rejoignez le périmètre Outils de la DSI, vous assurez un rôle de Software Engineer qui consiste au développement au sein de la squad Outils de la DSI.

Intégrer la Squad Outils de la DSI qui est en charge d'assurer l'évolution, la maintenance et le support de plusieurs outils internes & progiciels continue de la DSI d’AXA France. 

Les missions principales:

  • Administrer techniquement et fonctionnellement les outils confiés 
  • Superviser et garantir le fonctionnement et la disponibilité de nos services
  • Faire évoluer les outils et les plates-formes en fonction des besoins projets et des nouvelles technologies à mettre sous contrôle 
  • Etre en support non seulement des équipes d'infrastructure et de production lors des déploiements en recette et en production, aux développeurs sur l'utilisation des outils mais aussi aux PM, PO et Business Analystes sur l’utilisation des outils confiés
  • Rédiger et tenir à jour les normes et guides d'utilisations relatifs à son domaine d'expertise et les outils confiés

 

De formation ingénieur /bac+5/ équivalent, vous avez au moins 2 ans d'expérience en tant que développeur et les compétences techniques fullstack et relationnelles suivantes :

  • Java, javascript, react, .net, angular, Nodejs, C#, html
  • Méthodes agiles (Scrum/Kanban)
  • Etre à l’aise avec les notions d’infrastructure, de digitalisation, appétence à la découverte de nouveaux applicatifs
  •  Bon relationnel, dynamisme et autonomie
  •  Adaptabilité, prise d'initiative, rigueur et sens de l’organisation 
  • Esprit d'analyse et de synthèse

 

 

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr