Chef de Projet Edito (H/F) en Alternance

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, FRANCE
Experience level Apprenticeships
Job details sector Marketing including Branding & Offer Development

Dans le cadre de sa campagne d'Alternance, AXA recrute un Chef de Projet Edito (H/F) en Alternance.
Au sein du pôle éditoral et sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
- Assister les chefs de projet édito « Vie de contrat ».
- Connaître les fondamentaux de la charte « Vie de contrat » et défendre notre stratégie éditoriale « Parler dans un langage compris de tous ».
- Travailler en atelier d'écriture avec différents interlocuteurs pour rendre compréhensible les communications (courriers, e-mails, SMS, formulaires, etc.)
- Valider et réécrire les communications sortantes (en écho à notre road map / objectifs).
- Challenger et accompagner les équipes projets & graphiques.
- Créer des tests pour vérifier si nos écrits sont compris et analyser les résultats.
- Mettre à jour les « mémos » ou « reader digests » pour que nos collaborateurs internes retiennent nos chartes.
- Mettre à jour l’espace « Charte » sur notre Intranet.
- Alimenter le reporting dédié aux actions « validation ».

Vous souhaitez réaliser une Alternance au sein d’AXA et vous préparez un Bac+5 en Ecole d’Ingénieur, école de Commerce ou Université.
Vous maîtrisez le Pack Office notamment PowerPoint et Word.
Enthousiaste, proactif et curieux, vous aimez écrire. 
Vous faites la chasse aux syntaxes maladroites, au discours jargonneux et surtout aux fautes. 
Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans la mise en œuvre des solutions. 
Vous êtes organisé (gestion de projet), rigoureux et savez gérer les priorités. 
Vous avez un bon esprit de synthèse et un bon sens relationnel.

Poste basé : à Nanterre
Durée de l'Alternance : 12 mois
Contrat Privilégié : Apprentissage
Rythme privilégié : Semaine
Date de début : Septembre 2021

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr