Inspecteur Assurances de Personne

Location 51-MARNE, FRANCE
Experience level Experienced Hire
Job details sector Sales and Distribution
Apply before 05/31/2021

Il/elle promeut les assurances de personnes (Epargne, Prévoyance, Retraite) auprès du réseau en liaison avec l'inspection commerciale , organisant, animant et supervisant les opérations commerciales,

Véritable Business manager il/elle contribue à développer dans sa branche le professionnalisme des Agents Généraux,

 il/elle réalise ou participe à toute action commerciale destinée à faire connaître l’entreprise et argumente les produits, 

 il/elle suit l'activité des acteurs de vente dont il a la responsabilité sur son marché, 

 il/elle  accompagne l'acteur de vente en clientèle 

Compétences techniques :

1/ Maîtriser la technique de vente quelque soit le niveau de son interlocuteur,

2/ Maîtriser la technique du conseil en gestion globale de patrimoine, 

3/ Maîtriser les techniques de commercialisation et de souscription des produits vie individuelle, Prévoyance Individuelle, Retraite distribués par le réseau et les partenaires de l'entreprise, 

4/ Maîtriser l'évolution de l'environnement juridique, social, fiscal, économique et financier de l'assurance de personnes, de l'épargne et des placements financiers, 

5/ Savoir mesurer le niveau de compétences techniques des acteurs de vente, 

6/ Savoir intégrer les méthodes d'analyse des besoins. 

Compétences relationnelles ou transverses : 

1/ Leadership

2/ Partager les informations de manière proactive en toute transparence, encourager les échanges en équipe et promouvoir les outils/pratiques de partage collaboratifs

3/ Maîtriser les techniques de Coaching, formation, notamment pédagogiques,

4/ Savoir convaincre et négocier avec les acteurs de vente en les faisant adhérer, dans son domaine d'activité, aux objectifs et à la politique commerciale de l'Entreprise. 

5/ Capacité à instaurer une relation de confiance

6/ Proactivité et Autonomie

 

AXA est un des leaders de l’assurance et de la gestion d’actifs dans le monde.

Nous aidons nos 108 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie.

Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

Un challenge qui donne le sourire et envie de se lever le matin !


Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

Vous êtes porteur d’idées et d’initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et êtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :

Un leader mondial offrant des opportunités de carrières intéressantes

Une entreprise qui donne une place de choix à l’innovation, à l’initiative et aux actions solidaires (notamment via l’association AXA Atout Cœur)

Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l’insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc.)

Un accès à de multiples avantages (congés, temps partiel, télétravail, etc.)

Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences

 

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : service.discriminations@axa.fr