Stage - Compliance IT Documentation H/F

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, France
Experience level Internships
Job details sector Information Technology
Apply before Date not available
L’équipe compliance a la responsabilité de s’assurer que les activités d’AXA IM Paris sont menées en conformité avec la réglementation en vigueur, les bonnes pratiques professionnelles et les politiques et procédures internes.
Le poste se situe au sein du pôle Compliance dédié au suivi, au reporting et à l’atténuation des risques de non-conformité.

Le poste est dédié en particulier à la documentation des outils de contrôles développés par l’équipe compliance pour le compte de l’ensemble des pôles compliance d’AXA-IM Paris et pour l’ensemble des entités AXA IM


Missions principales:

- Etre capable de développer des outils de reportings automatiques. Dans ce cadre, la connaissance de l’outil Tableau est un plus.
- Mettre en place une documentation structurée afin de formaliser les modes opératoires des outils utilisés par la compliance
- Aider à la mise à jour et à la création des politiques applicable aux employés d’AXA-IM
- Participer à la mise à jour de la cartographie des risques de l’équipe compliance
- En fonction des capacités du candidat, aider à la mise en place de nouveaux algorithmes de contrôles
- Participer à l’activité du pôle Oversight & Third Parties de l’équipe
- Avoir la capacité à mener plusieurs projets de fronts

Profil recherché:

- Formation supérieure en Informatique
- Avoir des facilité avec les outils informatiques courants (Excel, Access, Word…)
- Esprit de synthèse.
- Anglais indispensable (écrit/parlé)
- Avoir la volonté de mettre en place des solutions pragmatiques
- Avoir un bon relationnel et un esprit curieux

Stage de 6 mois à pourvoir de suite


Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsible.

 

Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 166 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 103 millions de clients.


Nous sommes un investisseur global multi-actifs, qui privilégie le long terme et la gestion active, pour permettre au plus grand nombre d’atteindre ses objectifs financiers en exploitant tout le potentiel des solutions d’investissement. En associant une connaissance pointue de l’investissement et de l’innovation à une gestion solide des risques, nous sommes devenus l’un des acteurs majeurs de la gestion d’actifs en Europe, avec 746 milliards d’euros d’actifs à fin 2017. Nous employons 2 400 personnes à travers le monde et possédons 29 bureaux répartis dans 21 pays.



Nous sommes fiers de promouvoir une culture de la performance ce qui veut dire que nous cherchons à recruter des personnes qui sont non seulement compétents techniquement mais également ouverts à l'international, innovants et capable de mettre à contribution leurs uniques perspectives et expériences afin d'accompagner nos succès en tant qu'entreprise. Employer les meilleurs professionnels parmi le plus large vivier de talents possible est au cœur de notre stratégie qui consiste à délivrer une excellente qualité de service à notre clientèle diversifiée.