Chargé de projets transversaux Réseau AEP (F/H) - CDD 12 mois

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, France
Experience level Experienced Hire
Job details sector Sales and Distribution
Apply before Date not available

Le réseau AXA Epargne et Protection est la fusion des anciens réseaux salariés de l’UAP (La Séquanaise, l’Urbaine et l’Union).

Le réseau est aujourd’hui composé d’environ 2500 commerciaux, 230 animateurs, 113 Inspecteurs Managers Commerciaux et 150 Inspecteurs Fonctions Supports et 1300 Agents Mandataires

Mission : Construire un réseau de spécialiste dans les domaines de la santé, prévoyance, épargne retraite et placement financier pour apporter des réponses sur mesure à nos prospects/clients, avec en cible stratégique les Uppers Mass Markets, les Affluents et les Pros

Une démarche commerciale structurée fondée sur la découverte et la connaissance de nos clients permettant une analyse approfondie de leurs besoins (bilan social et patrimonial)

Un réseau moderne utilisant depuis 2012 un iPad en clientèle avec une application ECV (Entretien Conseil et Ventes) portant notre démarche commerciale et permettant la réalisation d’entretien de bout en bout avec la signature électronique.

 

Envie de contribuer au développement commercial du réseau AEP ?

 

Vous aimez la gestion de projets, le travail en équipe, les enjeux commerciaux, appréhender des sujets très variés, vous avez le sens du contact, ce travail est pour vous !

 

Voici les missions qui vous seront confiés :

 

1 - Activité de reporting/suivi (livraison de matériel informatique et des consommables) :
 
Suivi de la dotation de matériel des promotions d’alternants (tenue des plannings, coordination avec les régions)
Suivi des matériels informatiques non restitués suite au départ des commerciaux (contrôle des fichiers retournés par les régions, établissement de reporting)
Suivi des commandes de consommables (cartouches, papier etc…) et d’accessoires informatique : contrôle des fichiers de commande, calcul des consommations et du stock disponible
Suivi des réclamations des commerciaux pour des demandes de S.A.V. et relances éventuelles auprès des interlocuteurs chez AXATECH
Conception de divers  tableaux de bord de synthèse
 
2 - Activité de conception de supports de déploiement :


Conception de fiches pratiques
Conception de modes opératoires synthétisant des "gestes outils"
Elaboration de reporting  sur le déploiement de nouvelles fonctionnalités

 

3 - Autres :


Gestion des habilitations et suivi des évolutions Salesforce
Planification et organisation des comités de déploiement des outils
Rédaction de compte rendus


 Le candidat doit parfaitement maîtriser Excel (réalisations de Macro, tri croisés dynamiques…), Powerpoint.  Il doit être capable de gérer et piloter des bases de données. Il doit pouvoir construire des tableaux de bord, des reporting sur les différents sujets du périmètre. Il doit être fiable et respectueux des engagements des délais. Il doit disposer d'un peu de créativité pour fabriquer des modop opératoire "commerciaux".

Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches?

Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable.

Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.

 


Leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs,  AXA aide  ses 100 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie et les accompagne dans la sécurisation de leurs projets. Pour aider ses collaborateurs dans leur mission, AXA se donne comme priorité de prendre soin d’eux.  Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun, proposant une rémunération attractive et une évolution régulière. Pour vous, nous réinventons notre métier.