Au sein de la Direction Epargne Retraite Entreprise d’AXA France, l’équipe Souscription Grands Comptes et Partenariats a pour mission de prendre en charge la souscription en Retraite Collective et Epargne Salariale et le suivi d’activité du partenariat de la joint- venture avec Humanis (R2E).
Au sein de cette équipe de 10 personnes, vous aurez les missions suivantes :
Souscription en Retraite Collective et Epargne salariale :
• Vous serez l’interlocuteur privilégié des inspecteurs Grands Comptes sur le périmètre du courtage. (Études sur mesure et études de passifs sociaux, rédaction de pièces contractuelles, assistance technique, tarification sur mesure).
• Vous veillerez à la diffusion et la bonne application des règles et des processus de souscription de votre périmètre
Partenariat R2E (joint-venture avec Humanis) :
• Vous serez en charge des actes de souscriptions et de leur suivi
• Vous participerez de manière active à la gouvernance du partenariat et en serez le réferent technique
Projets transverses :
• Vous participerez à des projets en lien avec le développement de nouveaux partenariats en réalisant des études de rentabilité / ou en validant des accords de rémunérations spécifiques
• Vous porterez les résultats en comité de suivi.
• Les projets porteront sur des thèmes très variés tels que l’amélioration du processus de souscription ; l'amélioration de la qualité de service ; la création d’outil de suivi et de pilotage de l’activité ; le déploiement de nouveaux produits…
Doté d’une formation spécialisée en Actuariat ou Ecole d’Ingénieur avec une forte appétence pour les mathématiques et la finance, vous avez une bonne maîtrise des calculs théoriques.
Vous avez acquis une première expérience en cabinet de conseil idéalement sur des problématiques de retraite d’entreprise ou vie. Vous avez ainsi maitrisé VBA et Excel.
Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches?
Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable.
Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 165 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 107 millions de clients.