Chargé de gestion en Assurances Collectives Santé/Prévoyance (F/H)

Location 94-VAL-DE-MARNE, France
Experience level Experienced Hire
Job details sector Health
Apply before 02/11/2018
LES ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE

 

Mettre un programme en gestion et en effectuer le suivi :  

  • participer aux échanges de mise en place avec l’inspection commerciale, le département technique, le courtier, le client,
  • déterminer les conditions de mise en gestion,
  • mettre en place et garantir la qualité des échanges d’informations entre l’assureur, le gestionnaire et le client  (fiabilité des échanges, indicateurs, reporting),
  • adapter la gestion du programme aux évolutions réglementaires et aux demandes du client et du courtier,
  • superviser et contrôler la saisie des contrats et des avenants effectuée par le sous-traitant,
  • superviser et contrôler la régularisation du chiffre  d’affaire.

Réaliser les opérations de règlements de prestations :

  •  analyser les dossiers et déterminer les données nécessaires à son traitement,
  • analyser les contrats et déterminer les garanties à appliquer 
  • calculer les indemnités et procèder aux règlements dans la mesure de ses pouvoirs,
  • mettre à jour les provisions,

 

Effectuer des opérations de recouvrement :

  • analyser les soldes d’un délégataire ou d’un client,
  • analyser la situation des mouvements non soldés dans les comptes d’attentes,
  • superviser les opérations de recouvrement (mises en demeure, recouvrement judiciaire),
  •  alerter l’audit sur des situations à risques,
  • effectuer le suivi des opérations et de leur résultat et communique aux interlocuteurs internes.
  
 

 

 


  • Solides connaissances de la protection sociale prévoyance et santé des entreprises,
  • Connaissance des régimes sociaux et de leurs évolutions,
  • Excellent relationnel permettant au titulaire du poste d’établir des liens privilégiés avec des niveaux, d’interlocution variés (Apporteurs, Inspecteurs, délégataires, service clients salariés délégué, techniciens …),
  • Esprit de coopération : travailler en équipe, partager les informations, contribuer aux objectifs communs …,
  • Sens du service au client : disponibilité, attention, fiabilité, écoute, réactivité, pro-activité, conseil,
  • Sens de la négociation,
  • Qualités rédactions irréprochables,
  • Savoir rechercher l’information,
  • Autonomie,


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