Développeur Big data senior (H/F)

Location 92-HAUTS-DE-SEINE, France
Experience level Experienced Hire
Job details sector Big Data Science
Apply before Date not available

AXA France accompagne ses clients, particuliers et entreprises, à toutes les étapes de leur vie.

Aujourd’hui, 9 millions de clients en France font confiance à AXA pour assurer leurs biens (véhicules, habitation, équipement) ; protéger leur famille ou leurs collaborateurs en matière de santé et de prévoyance; gérer leur patrimoine ou les actifs de leur entreprise.

 

La donnée est au cœur du système d’information d’AXA. L’exploitation de celle-ci par des méthodes modernes constitue l’un des piliers venant soutenir sa stratégie : devenir une société reconnue pour la qualité de son service et de l’expérience délivrée à ses clients.

 

Dans ce contexte, AXA France a créé une équipe dédiée à la mise en place et l’exploitation de technologies « Big Data ».

Cette équipe a pour mission :

• De construire et intégrer le socle technique « Big Data » dans le reste du SI

• De définir avec les directions de marchés d’AXA France la feuille de route des projets à mener en s’appuyant sur une démarche de priorisation et d’ordonnancement liée à la valeur ajoutée .vs. la complexité projet

• De mener des projets Big Data pour le compte des différents départements métier d’AXA France, afin de créer de la valeur autour de leurs données

• D’accompagner ces départements dans leur souhait de montée en compétence sur les technologies Big Data en jouant un rôle d’accélérateur

 

L’équipe Big Data Axa France s’appuie sur les dernières technologies du marché et les plateformes mises à disposition par le « Data Innovation Lab » d’Axa Group basé à Suresnes.

 

Le Développeur Big Data Senior contribue directement aux projets métier d’AXA France (ex : fraude santé, multi-équipements, pricing IARD, optimisation du lead management, fragilité auto, …) & à la construction du socle technique Big Data.

 

Il a pour missions principales :

 

- De développer les projets Big Data demandés par le métier, et notamment :

a. Passer de la donnée brute à de la donnée propre, exposée sous forme de tables requetables dans le datalake (inférer les schémas de données, nettoyer et normaliser les données, publier les données)

b. Consolider ces données au fur et à mesure de leur alimentation récurrente dans le data lake

c. Les exploiter pour atteindre la finalité business (exposition de business view, réintégration des résultats dans le SI, service de scoring, …)

 

- De travailler à la création du socle technique Big Data (librairies de fonctions, features communément utilisées avec les data scientists…) et industrialiser le cycle de développement de l'équipe

 

- De mettre en place et de garantir le respect dans la durée d'un processus qualité sur l'ensemble du cycle de DEV (documents, tests unitaires / intégration / fonctionnels, commentaires, versionning, etc.)

 

- D’accompagner les développeurs plus juniors de l’équipe (coaching, code review, pair programming…)


De Formation scientifique (école d’ingénieur, école d’informatique), vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience tous langages confondus (préférence .NET ou Java), d'au moins 2 ans d’expérience en développement Big Data et obligatoirement d'une 1ère expérience confirmée en pySpark (Spark en python) / Hadoop

 

Dans l’idéal vous avez eu une expérience avec Impala / Oozie / Hive / Kafka / Spark Streaming / Flume.

 

Vous avez l'habitude des cycles de développements & outils associés (intégration & déploiement continu avec Jenkins, Sonar, Nexus, NUnit, Git...) 

 

Ces connaissances supplémentaires seraient un plus : environnement Cloudera, outils de data viz, librairies de Machine Learning, bases de données NoSQL (MongoDB, Hbase, ElasticSearch, Solr…), création d’API

 

Capable de travailler en autonomie, vous faites preuve d’une grande curiosité et de capacité d’innovation.



Aimeriez-vous vous lever chaque jour motivé(e) par une mission inspirante et travailler en équipe pour permettre de protéger les personnes et leurs proches? Chez AXA nous avons l’ambition de mener la transformation de notre métier. Nous cherchons des personnes talentueuses ayant une expérience diversifiée, qui pensent différemment, et qui veulent faire partie de cette transformation passionnante en challengeant le statu quo et faire d’AXA – marque globale leader et une des sociétés les plus innovantes dans notre secteur – une entreprise encore plus performante et responsable.   Dans un monde en perpétuelle évolution et avec une présence dans 64 pays, nos 166 000 salariés et distributeurs privilégiés anticipent le changement pour offrir des services et solutions adaptés aux besoins actuels et futurs de nos 103 millions de clients.
Leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs,  AXA aide  ses 100 millions de clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie et les accompagne dans la sécurisation de leurs projets. Pour aider ses collaborateurs dans leur mission, AXA se donne comme priorité de prendre soin d’eux.  Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun, proposant une rémunération attractive et une évolution régulière. Pour vous, nous réinventons notre métier.

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